Ponad 44 mln zł na rozwój kompetencji w sektorach przyszłości – startuje nabór w PARP
15 lipca br. rozpoczyna się nabór wniosków do konkursu „Kluczowe kompetencje dla sektorów 2”. Dzięki koordynowanemu przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP) programowi, przedsiębiorcy i ich pracownicy z pięciu sektorów gospodarki będą mogli skorzystać ze szkoleń i doradztwa odpowiadających na potrzeby kompetencyjne ich branż. Wnioski można składać do 31 lipca 2026 r. Działanie jest realizowane w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego (FERS) 2021–2027.
Celem konkursu jest wybór i dofinansowanie projektów wdrażających rekomendacje rad sektorowych ds. kompetencji oraz Rady Programowej ds. kompetencji. Projekty mają wspierać zarówno przedsiębiorstwa, jak i pracowników w dostosowaniu się do zmian zachodzących na rynku pracy oraz umożliwić im rozwój kompetencji i kwalifikacji odpowiadających na potrzeby poszczególnych branż.
Wsparcie będzie dotyczyć pięciu sektorów:
-
gaming i GameDev,
-
odzysk materiałowy surowców,
-
przemysł kosmiczny,
-
przemysł mody i innowacyjnych tekstyliów,
-
zdrowie psychiczne.
Szkolenia i doradztwo odpowiadające na potrzeby sektorów
Projekty wybrane w naborze będą obejmować usługi rozwojowe o charakterze szkoleniowym lub doradczym z efektem edukacyjnym. Dzięki nim przedsiębiorcy oraz zatrudnieni będą mogli zdobywać nowe kompetencje lub rozwijać posiadane umiejętności w obszarach wskazanych w rekomendacjach sektorowych rad ds. kompetencji oraz Rady Programowej ds. kompetencji.
Wsparcie będzie realizowane za pośrednictwem Bazy Usług Rozwojowych. Wybrani w konkursie operatorzy będą odpowiadać za organizację procesu udzielania pomocy, m.in. rekrutację przedsiębiorstw, pomoc w wyborze odpowiednich usług rozwojowych, rozliczanie wsparcia oraz monitorowanie jakości realizowanych działań.
Kto może złożyć wniosek?
Nabór jest skierowany do podmiotów, które będą realizować projekty i pełnić funkcję operatorów wsparcia dla przedsiębiorców i ich pracowników.
O dofinansowanie mogą ubiegać się m.in.:
-
przedsiębiorcy,
-
podmioty działające na rzecz rozwoju gospodarczego,
-
podmioty działające na rzecz zatrudnienia, rozwoju kapitału ludzkiego lub zwiększania zdolności adaptacyjnych przedsiębiorców,
-
partnerzy społeczni i gospodarczy,
-
reprezentatywne organizacje pracodawców i organizacje związkowe,
-
wybrane podmioty systemu szkolnictwa wyższego i nauki,
-
stowarzyszenia z udziałem jednostek samorządu terytorialnego.
Wnioskodawcy muszą posiadać potencjał kadrowy, ekonomiczny i techniczny oraz doświadczenie określone w kryteriach naboru. Projekty mogą być również realizowane w partnerstwie.
Kryteria naboru
Łączna alokacja przeznaczona na nabór wynosi ponad 44,5 mln zł. Dofinansowanie mogą otrzymać wyłącznie projekty o zasięgu ogólnopolskim. Ich realizację zaplanowano na okres od 1 stycznia 2027 r. do 31 grudnia 2029 r.
Do kosztów kwalifikujących się do objęcia wsparciem należą m.in.:
-
rekrutacja potencjalnych uczestników usług szkoleniowych lub doradczych;
-
usługi szkoleniowe i doradcze;
-
koszty bezpośrednio związane ze świadczeniem usług, w tym monitoring usług rozwojowych;
-
wynagrodzenia uczestników za czas udziału w szkoleniu odbywającym się w godzinach pracy, ponoszone przez przedsiębiorcę;
-
koszty pośrednie.
Wnioskodawca jest zobowiązany do zapewnienia wkładu własnego (wsparcie wynosi 90 proc. wartości projektu).
Start naboru: 15 lipca 2026 r.
Zakończenie naboru: 31 lipca 2026 r.
Szczegóły konkursu:
https://www.parp.gov.pl/component/grants/grants/kluczowe-kompetencje-dla-sektorow-2